AUSBILDUNG ZUM LEGO® SERIOUS PLAY® FACILITATOR
zertifizierte LEGO SERIOUS PLAY Ausbildung
Ausbildung zum LEGO SERIOUS PLAY Facilitator von SERIOUSWORK

GESCHAFFT!AUSBILDUNG ZUM-LEGO® SERIOUS PLAY® FACILITATOR

Werden Sie Profi in der Moderation mit LEGO® SERIOUS PLAY®

Sie erhalten Ihr Zertifikat von dem Trainerteam, dass die Führungskräfte von IBM, vom englischen Gesundheitssystem NHS, von Google und vielen mehr ausgebildet hat. Basierend auf unserem bei Amazon mit fünf Sternen ausgezeichneten Buch: SERIOUS WORK. Unsere LEGO SERIOUS PLAY-Ausbildung bildet den Goldstandard unter den Ausbildungen zum LEGO SERIOUS PLAY Facilitator.

Als professionelle Trainer und Moderatoren vermitteln wir Ihnen die notwendigen Moderationskenntnisse und Fähigkeiten, die Sie benötigen, um mit der LEGO SERIOUS PLAY-Methode die besten Ergebnisse zu erzielen.

Was unsere Absolventen sagen

Wie haben unsere Absolventen die Ausbildung erlebt? Schauen Sie es sich hier an.

Die Ausbildung zum LEGO SERIOUS PLAY-Facilitator

Alles, was Sie für Ihre Workshops können müssen

zertifizierte-lego-serious-play-ausbildung

Die LEGO®-Gruppe selber bietet keine Ausbildung zum LEGO SERIOUS PLAY-Trainer an.

Die LEGO-Gruppe
empfiehlt offiziell 2 Arten von Ausbildungen zum LEGO® SERIOUS PLAY® Trainer: Ausbildungen nach der althergebrachten Methode ('klassische" Ausbildung) sowie solche, die eine erweiterte und verfeinerte Methode lehren (wie die von SERIOUS WORK).

Hier setzen wir an. Wir erweitern die klassische LEGO SERIOUS PLAY-Ausbildung in vielerlei Hinsicht:

  • Sie lernen zu moderieren - modern, progressiv, partizipativ
    Im Gegensatz zum üblichen „Lehrer-Schüler“-Prinzip der sonst üblichen klassischen LEGO SERIOUS PLAY-Ausbildungen, verfolgt die SERIOUSWORK-Ausbildung zum LEGO SERIOUS PLAY Trainer einen modernen, partizipativen und progressiven Ansatz .

    Während der klassische Ansatz vermittelt, wie Workshops funktionieren und man die Ausbildung als Teilnehmer erlebt, vermittelt die SERIOUSWORK-Ausbildung die notwendigen Fähigkeiten, die Sie als Moderator und Training benötigen, um Workshops mit der LEGO SERIOUS PLAY-Methode erfolgreich zu leiten.

    Genau das ist der GROSSE Unterschied zwischen unserem Kurs und dem anderer Anbieter: Die klassische viertägige Ausbildung „lehrt“ LEGO SERIOUS PLAY – Wir hingegen konzentrieren uns darauf, die Moderation von LEGO SERIOUS PLAY-Workshops zu trainieren - von Minute 1 an!
  • Praxis heißt für uns üben, üben, üben!
    Nach jeder Einführung von unserer Seite werden Sie der Reihe nach das Gelernte anwenden, indem Sie die Moderation übernehmen. Auf diese Weise verfestigen Sie Ihre neu erlernten Fähigkeiten in der LEGO SERIOUS PLAY-Methode UND lernen zudem von der Erfahrung der übrigen Teilnehmer.

    Jeder Sprint bzw. jede Einheit ist mit einer wesentlichen Grundfertigkeit verknüpft.

    Einzigartig ist auch, dass Sie Ihre neuen Kenntnisse direkt an einer Gruppe Freiwilliger üben werden: Am Nachmittag des zweiten Tages werden Interessierte an der LEGO SERIOUS PLAY-Methode zu einer Einführung in die Methode eingeladen.

    Sie werden diesen Workshop moderieren und so das Gelernte aus zwei Tagen direkt in die Praxis umsetzen.
  • Kleingruppen mit maximal 8 Teilnehmern
    Um genug Zeit zum Üben zu haben und um auf jeden Teilnehmer individuell eingehen zu können, begrenzen wir die Teilnehmerzahl auf 8 (die klassische Ausbildung hat i.d.R. 12 Teilnehmer)

    Durch diese Begrenzung stellen wir sicher, dass Sie genug Zeit für Fragen, Übung und zum Verfestigen Ihrer neu gewonnenen Kenntnisse haben.
  • Konzentriert und intensiv
    Da wir wissen, dass Ihre Zeit ein kostbares Gut ist, konzentrieren wir uns auf die wirklich wichtigen Elemente von LEGO® SERIOUS PLAY®.

    Unser Intensivtraining findet an 2 Tagen von 9.00 – 18.00 Uhr statt.
  • Einstellung & Ethos
    Unser Ziel ist es, eine Gruppe zusammenzustellen, die hohe Ansprüche an die Qualität einer Ausbildung stellt und gleichzeitig unsere Einstellung zu einem partizipativen Führungsstil teilt. Wir wollen, dass alle zu einem gegenseitigen Mehrwert während der Ausbildung beitragen.

    Zum Buchungsprozess gehört ein kurzes Telefonat. Dieses Gespräch bietet Ihnen die Gelegenheit, uns kennenzulernen und herauszufinden, ob unsere Ausbildung Ihren Zielen und Wünschen gerecht wird.
  • Eine Zertifikat, das sich sehen lassen kann
    Die Ausbildung schließt mit einem Zertifikat ab, das bestätigt, dass Sie erfolgreich Workshops der Baustufen 1 und 2 moderiert haben.

    Dieses Zertifikat hat mehr Aussagekraft und Wert hat, als das „Teilnahmezertifikat“ klassischer Ausbildungen. Denn Sie werden alle notwenigen Kenntnisse und Fähigkeiten praktisch angewandt haben (statt sie nur erklärt bekommen zu haben).
    LEGO Serious Play Certification
    Der Grundstein für den Weg als professioneller Trainer

    Wir sind der Ansicht, dass Befähigungsnachweise die besten Zertifikate sind, die Sie Ihren Kunden vorweisen können.

    Als von der “International Association of Facilitators (IAF)” zertifizierte und professionelle Moderatoren können wir Sie darin unterstützen, ebenfalls ein „IAF Certified™ Professional Facilitator“ zu werden.

    Die IAF-Zertifizierung ist unparteiisch und nach einer Überprüfung Ihrer Fähigkeiten durch Gleichgesinnte können Sie Ihr Business auf ein noch höheres Niveau heben.
  • Durchgeführt von Trainern, die selber Workshops leiten
    Dadurch erhalten Sie fundierte und solide Hinweise und Tipps aus der Praxis, z.B. darüber, wie Sie die LEGO SERIOUS PLAY-Methode erfolgreich für verschiedene Fragestellungen, Gruppengrößen und zeitlichen Begrenzungen einsetzen.

    Auf
    www.meeting-facilitation.co.uk finden Sie verschiedene Fallstudien von Workshops mit der LEGO® SERIOUS PLAY®-Methode.
  • Was kostet die zweitägige Ausbildung zum LEGO SERIOUS PLAY-Facilitator?
    Die Ausbildung kostet 1.665,83 GBP netto (1.999,00 GBP brutto, inkl. englischer Umsatzsteuer). Die Ausbildung kann in EURO bezahlt werden (ca. 1.900 EUR netto / ca. 2.250 EUR brutto).

    Es kommt das Reverse Charge Verfahren der EU zur Anwendung, d.h. bei Vorlage einer EU-UST-ID zahlen Teilnehmer nur den Nettopreis.

    Details finden Sie auf unserer
    Buchungsseite.
  • Haben Sie noch Fragen?
    Vielleicht finden Sie schon alle Antworten in unseren FAQ. Sonst schreiben Sie uns, wenn Sie ein anderes Anliegen haben.
  • LEGO® SERIOUS PLAY® Ausbildung "Advanced"
    Um noch mehr aus der Methode und aus Gruppen herauszuholen, haben wir ein "Advanced Training" entwickelt.

    Für die Ausbildung in Baustufe 3: Systemmodelle haben wir 2 Ansätze: Ein Präsenztraining oder ein Livecoaching am echten Beispiel.

    Hier erfahren Sie mehr über
    das Advanced training.
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LEGO® SERIOUS PLAY® Facilitator Training: Look and Feel

Best LEGO SERIOUS PLAY Facilitation Training

Antworten auf häufig gestellte Fragen

Was die Teilnehmer sagen…

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Abdullah Aydin
Program Manager
Google

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„Das Training hat meine Erwartungen weit übertroffen. Es bezieht dich sofort mit ein, ist schnell, verlangt viel und ist sehr kompakt. Die Teilnehmer wurden vorher so ausgewählt, dass sie bereits über Moderationserfahrung verfügen, sodass wir sofort in die Praxis eintauchen konnten. Ich war überrascht, dass wir in 1,5 Tagen nicht nur den Inhalt lernen und wie Experten anwenden konnten, sondern nach nur 2 Tagen unseren eigenen Workshop leiten konnten, in dem wir eine gemeinsame Vision zum Ziel hatten!

Die Inhalte, die Sean uns präsentierte, waren vielfältig, verfügten über etliche Fallbeispiele und am allerwichtigsten: Best Practices. Durch das Lernen in einer kleinen Gruppe habe ich mich gefühlt, als handle es sich mehr um ein Gespräch mit einem Mentor, der zielgerichtet und individuell am Aufbau der eigenen Fähigkeiten arbeitete, als um eine Ausbildung.

Ich habe für mich schon etliche Anwendungsfälle während der Ausbildung erkannt und LEGO wird mir dabei helfen, mehr kinästhetische und spielerische Elemente in unsere eigenen Trainings mit einfließen zu lassen.“
Adela

Adela Barrio
Knowledge, Innovation and Communication team
Inter American Development Bank

IDB
„Sean war ein echter Google-Treffer. Und wir könnten nicht zufriedener sein mit dem Ergebnis. Nach unzähligen vergeblichen Websuchen passte sein Profil perfekt auf unsere Ansprüche, die wir bezüglich der Moderation von zwei Strategieworkshops und einer Reihe von LEGO SERIOUS PLAY-Ausbildungen gestellt hatten.

Das Ergebnis hat unsere Erwartungen übertroffen. Das Training war praxisorientiert und durch und durch unterhaltsam und Sean hat uns einige Beispiele geliefert, die für unser Unternehmen von Bedeutung waren. Was aber noch wichtiger war: Er hat nicht nur gezeigt, dass er ein Virtuose in der Methode ist, sondern uns auch wertvolle Tipps jenseits seines Buches geliefert.

Darüber hinaus haben wir mit Sean zwei Workshops zur strategischen Planung durchgeführt: i) mit unserem Management Team und ii) mit unserem Bereich mit ca. 150 Mitarbeitern. Er nahm sich die Zeit die Organisation zu verstehen, seine Herausforderungen, hervorgerufen durch die Verschmelzung von drei Geschäftsbereichen, und war darauf bedacht, ein außergewöhnliches Ergebnis zu liefern. Sean ist ein toller Kommunikator, der von der ersten Minute an eine Beziehung zu seinem Kunden aufbaut. Er ist ein hervorragender Moderator und Trainer, stets positiv gelaunt und mit einer positiven Ausstrahlung. Vielen Dank Sean. Es war ein aufrichtiges Vergnügen mit Dir zu arbeiten!“
Certified LEGO SERIOUS PLAY Facilitator: Paul

Paul Brown
Agile and
Products Coach

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„Ich hatte das Vergnügen von Sean auf zwei verschiedenen Kursen unterrichtet zu werden. Ich muss sagen: Es waren jedes Mal ein paar fantastische Tage, an denen ich von ihm lernen und mit ihm und den anderen üben durfte.

Ich bin ein großer Fan von dem, was Sean macht und wie er es macht – Ich habe SO VIEL von ihm gelernt. Er ist die Art von Mentor / Lehrer, die man sich wünscht und verdient: bedacht, stark, kompetent, empathisch und ausgestattet mit technischen und zwischenmenschlichen Fähigkeiten, wie ich sie selten erlebt habe.

Ich schätze mich sehr glücklich, Zeit mit ihm verbracht zu haben und ich freue mich schon darauf, unsere gemeinsame Beziehung weiter auszubauen – Als Schüler, Kunde und als Freund.“
Certified LEGO SERIOUS PLAY Facilitator: Silvio

Silvio Moser
Managing Director: SwissQ Consulting

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Ich habe die Ausbildung zum LEGO SERIOUS PLAY Facilitator von SERIOUS WORK besucht und mein Fazit ist:

Man kann
das Buch lesen (was ich sehr empfehle), man kann zu einem Meetup gehen – aber man bekommt bei beiden nicht den privilegierten Zugang zu dem Wissen der Trainer, das diese nur zu bereitwillig während der Ausbildung teilen.

Aber seien Sie gewarnt: Die 2 Tage sind intensiv und herausfordernd. Vielen Dank!
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Mireia Montané-Balagué
Professor. EADA Business School

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„Sollten Sie sich mit dem Gedanken tragen, so wie zum LEGO SERIOUS PLAY Facilitator ausbilden zu lassen, dann empfehle ich Ihnen den Kurs von Serious Work.

Die Ausbildung war intensiv, fruchtbar und gewissenhaft geplant.

Wir haben nicht nur das Einmaleins der Methode in der Hälfte der normalen Zeit anderer Ausbildungen gelernt, sondern hatten zudem ausreichend Gelegenheit zum Üben. Ich bin zuversichtlich, in Kürze selbstständig meine ersten Workshops der Baustufe 1 und 2 leiten und moderieren zu können.

Sean legt großen Wert darauf, dass sich in der Ausbildung Paare finden. Für mich eine fantastische Art, von Gleichgesinnten zu lernen und um das eigene Netzwerk zu erweitern.“
Certified LEGO SERIOUS PLAY Facilitator: John

John Lynch
Service Design Lead Accenture

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„Ich hatte das Glück, meine Ausbildung bei den Trainern von SERIOUS WORK zu machen. In einer Kleingruppe von 8 Teilnehmern habe ich wahnsinnig viel gelernt. Insbesondere mit meiner Erfahrung in Moderation und Design Thinking empfand ich die Methode als ungemeine Bereicherung, um strategischere Ziele und Themen anzugehen.

Seans Stil ist absolut „hands-on“. Jeder in der Ausbildung durfte üben und am Ende haben wir einen Workshop mit unseren Kollegen durchgeführt, wo wir alles Gelernte angewendet haben. Ich versuche bereits andere in der Firma davon zu überzeugen, an diesem großartigen Training teilzunehmen.

Ich kann diese tolle Erfahrung nur empfehlen.“

Ihr Mehrwert als Teilnehmer

Sie entwickeln, üben und vertiefen Ihre Moderationskenntnisse während der Ausbildung

Sie lernen und üben mit Gleichgesinnten

Sie lernen von erfahrenen Trainern aus der Praxis

Unsere Ausbildung zum zertifizieren LEGO SERIOUS PLAY Facilitator ist ideal für Führungskräfte, Berater, Manager, Kreative und alle mit einem partizipativen, entwicklerischen und strategische Führungsansatz.

Lesen
Sie hier weitere Empfehlungen von Inhouse-Absolventen

Ausbildungziele und Inhalte

Das Trainerteam…

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Sean Blair

Sean Blair ist ein vom IAF preisgekrönter Moderator und Verantwortlich für die Entwicklung des SERIOUS WORK LEGO® SERIOUS PLAY®-Ansatzes und hat hunderte Workshops geleitet. Seine Kunden reichen von großen internationalen Konzernen bis zum kleinen Start-up. Als Co-Autor von SERIOUS WORK hat Sean seine Erfahrungen zum Leben erweckt und eine neuartige Trainingsmethode entwickelt, die die Teilnahme in den Mittelpunkt stellt.

Sean ist der Gründer von
ProMeet. ProMeet zeigt Menschen, wie sie wirkungsvolle Meetings abhalten und hilft Führungskräften dabei, sich einen partizipativen Führungsstil anzueignen. Sein erstes Unternehmen hat Sean 1989 in Anschluss an sein Prädikatsexamen gegründet. Diesem Unternehmen folgten sechs weitere, sowie vier Jahre als Angestellter im öffentlichen Sektor. Die Leute, die Sean in der LEGO SERIOUS PLAY-Methode ausgebildet hat sind u.a. Mitarbeiter bei Goolge, der Intercontinental Hotel Group, bei Accenture, der EADA Business School uvm.

Sean Blair auf LinkedIn
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Mirjami Sipponen-Damonte

Mirjami ist die Inhaberin und Gründerin der führenden Trainingsakademie im Finnland: Xpedio. Sie verfügt über mehr als 13 Jahre Erfahrung in der Moderation und der Organisationsentwicklung.

Mirjami ist Vorstandsmitglied der IAF-Dachorganisation und „European & Middle East Regional Director“. Im Jahr 2016 wurde ihr der „Gold Facilitation Impact Award” für herausragende Moderation verliehen. Auch Mirjami ist ein zertifizierter LEGO® SERIOUS PLAY®-Facilitator.

Mirjami wird getrieben von den unendlichen Möglichkeiten, die sich durch die Arbeit mit Gruppen ergeben und dem Erfolg, funktionierende Prozesse für die dennoch individuellen Gruppenbedürfnisse zu gestalten. Für sie sind das Schaffen von Aufmerksamkeit im Lernumfeld, das Anpassen an die Situation uns die Bedürfnisse der Gruppe sowie das Herstellen einer sicheren und vertrauensvollen Atmosphäre der Schlüssel zu erfolgreichen Gruppenerfahrungen.


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Jens Droege

Jens ist zertifzierter Executive Coach, zertifizierter Change Manager und Certified LEGO® SERIOUS PLAY® Facilitator. Mit seinem Unternehmen im Netzwerk der Steinbeis Universität Berlin leitet und moderiert er Workshops u.a. mit der LEGO® SERIOUS PLAY®-Methode und bietet zudem Ausbildungen für Führungskräfte an.

Jens verfügt über mehr als 15 Jahre Erfahrung in der Moderation und Ausbildung, die er sich in verschiedenen Führungspositionen in führenden Unternehmensberatungen wie z.B. Porsche Consulting angeeignet hat.
Jens ist überzeugt davon, dass sich Menschen durch Teilen, Zuhören und Reflexion besser befähigen lassen, und sich so der Lösung stärker verpflichtet und verantwortlich fühlen. Ergebnisse in Verbindung mit der Persönlichkeit: das ist sein Augenmerk – beides Punkte, die sich für ihn durch LEGO SERIOUR PLAY ideal erreichen lassen.

Jens ist Übersetzer der deutschen Ausgabe des Buches Serious Work und Trainer der Serious Work-Ausbildung im deutschsprachigen Raum.


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Marko Rillo

Marko Rillo zählt weltweit zu den meist respektierten Moderatoren und Trainern der LEOG SERIOUS PLAY-Methode. Als Gründer der SeriousPlayPro-Community teilt er seit 2009 Best Practices in der LEGO SERIOUS PLAY-Methode. Zusammen mit Sean Blair ist er Autor des Buches Serious Work.

Marko hat einen Doktortitel in Innovation der Universität St. Gallen und ist ein ICF akkreditierter Executive Coach. Er ist Professor für Innovation, ein umtriebiger Unternehmer, Fernsehmoderator und Redner für zukünftige disruptive Businessmodelle und Megatrends. Die Leute, die Sean in der LEGO SERIOUS PLAY-Methode ausgebildet hat sind u.a. Mitarbeiter bei Bosch, der Europäischen Kommission, bei Kemira, bei Nordea, der Oxford Said Business School, bei Puig (Carolina Herrera), bei SABIC, bei Salesforce, bei Samsung, der SEB, uvm.


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Ihr heutiges To Do

LEGO, SERIOUS PLAY, the Minifigure and the Brick and Knob configurations are trademarks of the LEGO Group, which does not sponsor, authorize or endorse this website. SeriousWork respects and aligns with the the LEGO® SERIOUS PLAY® trademark guidelines

LEGO® SERIOUS PLAY® © 2017 The LEGO Group

SERIOUSWORK uses the LEGO® SERIOUS PLAY® method described in the LEGO Group Open Source Guide made available by LEGO under a Creative Commons licence ‘Attribution Share Alike’

© ProMeet 2019. SERIOUSWORK is a part of ProMeet, a professional meeting facilitation business. www.meeting-facilitation.co.uk